日期::2022-04-28作者:网友整理人气:
送老板的礼物其实反而比送领导的礼物轻松,老板不差普通的礼物,所以你可以从新颖特出发去考虑,比如行业内一些新的产品(一般老板都很关注这块的东西),社会上最新最热门的屌丝类的产品,老板老是接触高品质,偶然的屌丝类型的产品会让他从云端回归地平线,还有就是他创业以前感慨最深的老物件,作为老板,最最记忆深刻的就是创业期前后的那段日子,那个时间段那个社会最热门的是什么东西,可以查查看然后考虑一下,会有意想不到的效果,因为那段日子,作为老板应该是没有时间和精力去考虑这些东西,但肯定知道,所以会有一种遗憾。
当然,假如老板有小孩或者家人,给他的家人送一份全家乐的玩具或者一份很体贴温暖的家庭礼物也是可以的。
红酒白酒铁观音这些就不必去考虑了,呵呵,希望能采纳
送什么你们可以根据他(她)的喜好,兴趣,或者缺什么来,
送植物,花,画,烟酒茶,首饰,十字绣,陶瓷类,购物卡,当地的土特产都可以
这里我要说的是,不能送什么
给你们提个醒,信者自信,不信就当笑话看。
。
多了解究竟没坏处。
1、不能送钟表。
有人说不能送钟,因为钟是终的谐音,给人送钟,就等于盼着人死。
而手表也属于钟科,你看多长贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马,甚至断送生命的呀?!
2、不能送鞋鞋是邪的谐音。
故此,凡给人送鞋(不包括送给亲属的情形),就等于给人送了去邪气,故此,很有可能不久就会与对方失去了联系或情谊。
3、不能送伞伞是散的谐音,故此,伞不能作为礼品送人(不包括雨中送伞的情形),若好朋友之间将伞作为礼物相送,将意味着日后必将分手或离散。
4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音,送人这两样水果将意味着日后有分离的危险!
5、不能送蜡烛蜡烛是祭奠亡人用的,故此,不能作为礼物送人。
6、不能送布娃娃布娃娃属于小人,久放家中轻易招回邪灵,给家里带来不安。
7、不能送人来历不明的石头石头也属于轻易招邪灵附着其上的东西,有些看似观赏石,但是上面可能附着邪灵,送给朋友反而不吉利。
以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结,内中有很多都已应验,故此,提醒大家谨慎为妙。
吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露,任何事物的结局都有苗头可以查询,就看你用不专心,细不细心了!
祝大家趋吉避凶,万事吉祥!
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1.实用的东西,就是老板需要,打算要买,但还没有买的东西,这个有点不轻易,前提是你得认识领导的情况下,才能知道要送什么。
2.有纪念意义,好的寓意的礼品,现在最流行的就是珠宝礼品了,不会太贵,且上档次,有新意,一般情况下老板都会接受的。
3.领导,领导夫人,领导的孩子,都可以当作送礼的对象,不管是给谁选礼品,都得亲自选,因为送礼就是一次就能决定了你在公司的前途。
4.貔貅传说中的一种凶猛的瑞兽,来历说法不一。
貔貅能吞万物而从不泄,故有纳食四方之财的寓意。
中国传统是有“貔貅”的习俗,和龙狮一样,有将这地方的邪气赶走、带来欢乐及好运。
假如办公氛围融洽,想给老板送生日礼物,
可以和同事讨论一起送个礼物给老板。
群众的聪明会高于个人,很轻易就会讨论出一个合适并且价格适中的礼物。
但假如是单独给老板送礼物,就要看老板的喜好和关系亲疏,
茶叶、酒水这些都有些常规,可以向以下两种方向发散思索。
高档糕点礼盒,包装精致的礼盒,会令人期待值升高,好吃的糕点也会给人留下深刻的印象。
糕点礼盒
智能按摩仪,功能实用型礼物,缓解疲惫轻松办公,送给天天对着电脑的上班族非常贴心。
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内容来自用户:闫昌
春节给领导送什么礼物好?又是一年春节到,XX年春节将近,“给领导送礼”又成人们的一大困扰,尤其是怎样给领导送礼,更是令人费尽脑筋。
一项调查显示,在3200名受访者中,有38.77%的人送礼是为了单位领导,而在花费欲望超过1500元的受访者中,有33.3%的人送礼是为了给单位领导;在花费欲望在1000元至XX元之间的受访者中,有58%的人送礼是给单位领导的。
XX年春节给领导送什么礼物好 大多数人为了给领导送礼,不少人绞尽了脑汁,乃至烦躁不安的地步。
因为它既不能花销太大,这会令领导难以接受,但它又不能欠缺时尚,这会令领导小瞧自己。
有人用“送礼焦急综合症”来加以描述,特指那些对送礼患得患失、忐忑不安的人。
此外,送礼时人们还会有一种‘暗箱比较’的心理,他们暗中和别人攀比,看谁送得高级,谁送的礼物更得人心。
”如此攀比下去,难免会使人在日后行事中变得前瞻后顾,烦恼无穷。
我作为一名心理学者,我对新春给领导送礼有三点建议:
一、春节给领导送礼要送情义不要送利益。
送礼可谓是人类的情感的外化,特殊是在中国社会中,送礼更是维系人际关系的重要手段。
古人云,“投我以木桃、报之以琼瑶,匪报也,永以为好也”。
所以,送礼具有传情达意和利益交换的双重功能。
在这当中,假如人们能够在送礼中,要重情不要重利,就能走出送礼的困扰,达到礼轻情意重的境界。
由此,与其说送给老板一瓶深年的茅台酒或一幅名画,倒不如送给老板一
喝茶的话,你可以送茶。
保健品:人参、燕窝等
或是电子产品,他可以送给他儿子或者孙子。
建议:iphone或者ipad。
也有人送 购物卡,最新的有 礼品册(领导可以自己选择册子里面的东西,你可以网上找很多的)
以下是送礼给领导的技巧:
春节是下属送领导礼物的好时机,假如可以的话为领导选择一份让领导满足的春节礼物送给他的话,那么不仅会让那个领导兴奋,也可以借此机会加深与领导之间的感情,这对以后的工作是非常有好处的。
那么春节下属给领导送礼该如何选择呢?下面我们就从技术的角度上来为大家分析一下春节下属给领导送礼的技巧。
假如想要再职场当中过的好一些,那么必要的职场技巧这是必须要了解的。
最重要的一点还是需要了解领导的意思,在领导安排之前就将这个事情给办好的话,那么领导一定会对你很满足的。
当然了,很多人都认为给领导送礼只是为了讨好于领导。
其实这是一个错误的想法,因为讨好领导只是会让领导在短时间之间关注你,假如想要长时间的让领导关注的话,那么就必须和领导加深感情,只有这样才可以让领导对你的人品肯定。
为领导送礼还是有很多需要注重的。
比如:送礼不能送太多珍贵的。
假如你送太过珍贵的礼物给领导的话,那么领导心中难免会有一些不安的情绪,所以,送礼还是需要按照领导的需要来选择才是最为合适的。
给领导送礼不一定最贵的就是最好的,每个人的兴趣都是不同的。
比如:领带喜欢字画的话,那么你可以去淘一些比较不错的字画来作为送给领导的春节礼物,我相信这一定是最好的选择。
当然了,平日当中假如可以的话,选择一些比较合适的小礼物送给领导也是比较不错的。
现在有很多时尚的创意礼物,这些都是非常好的选择。
就算是领导不需要,也可以将其当做是送给领导家人的礼物。
将礼物送出去之前一番精心的包装那是少不了的,最重要的还是你的表达方式。
春节之前或者是春节之后,拿着礼物去领导家中拜访,假如你的礼物比较显眼的话,一进去就送上你的礼物,顺便送上你的祝福。
假如你的礼物比较的精致的话,那么可以先跟领导闲聊,等到了一定的程度后再将你的礼物送上去,这个时候的领导一定不会拒绝的。
1、名牌皮具
皮具不仅是实用品,同时也是一种身份的彰显。
所以,假如价格合适的话,过年送领导的礼物选择一款皮具是非常合适又有面子的。
2、炫酷纯黑签字笔
笔身采用经久不灭的金属材质,配以黑色抛光烤漆,无论何时都闪烁着它尊贵的气质。
握起来饱满扎实,盖子采用了旋转设计,秉持德国工艺的专心与*美,一笔一划让人大呼过瘾的流畅速度与均匀水量,让你的男领导在签字的时候赚够面子。
3、名贵茶品
根据领导的个人性格,选择合适的茶品,不仅能够表达对领导的敬意和感激,还有助于拉近相互之间的朋友友谊。
4、工艺摆设品
摆设的种类很多,一般分为两大类: 一类是实用类摆设,这类工艺美术品既具使用价值又有观赏价值。
送给领导的当然是工艺摆设品。
但是此前最好先调查好,以免最后送的工艺摆设品与领导家的装修风格不一致最终只能被束之高阁。
5、运动平衡套装
生命在于运动,平衡运动套装,平衡全身肌肉协调性,让身形更加匀称健康。
运动平衡套装提倡时尚轻松的运动,满意都市白领对运动的时间性和趣味性要求。
送运动平衡套装,送的是健康和活力,是收礼人最希望得到的东西,是送礼的最高境界。
忌讳:一、送到办公室;二、背后议论;三、当着有人的时候送,除非是人人有份;四、领导禁区;五、节假日前一天或当天;六、现金或银行卡。
先微信联系,有一好产品,给周围朋友买了好几份,也给他买了一份,问他在哪给他方便,不唐突,不做作,自然表达。
给领导礼品有太多讲究.一是不能随大流,他记得不住你;二是现代人送健康更重要,让领导觉得你在专心;三是要独特,有逼格,满意领导心理需求;四是要有品味,领导有被尊重的感觉;五是送服务,让领导更进一步的拓展他的人肪资源。
前些年是茶叶、红酒、国酒,后来比较多的送橄榄油,再后来,随着人们逐渐熟悉的深入,茶油逐渐成为礼品首选。
但现在人们更逐渐送一种资源卡(礼品卡),它是一种高端人士的商务卡,资源卡一般整合了很多资源:如健康食品、高尔夫球、投资理财、养生、国学培训与鉴赏、旅游、休闲等。
资源卡之所以流行送领导,是因为:一是卡有隐蔽性,轻易送出;二是资源独特,彰显尊贵;三是在使用过程中时,领导可以通过资源卡熟悉与交往更多高层次的人士,形成更优质的人脉关系;四是资源卡一般都有时间周期,那么在这周期内,领导使用资源过程中,他都会不时想起你的好,而不至于一瓶酒,喝完就没了。
你好,人人都知道给领导送礼要投其所好,但做起来着实困难,送礼时尽量将外观和实用度结合起来。
礼物并不是越贵越好,买一个昂贵的瓷器,不如买几瓶高档白酒,有品质保证,价格也不贵,还能让领导能真正使用到。
礼物轻,自然让领导心里不兴奋,认为你在敷衍他;礼物太重,领导也许会婉言谢绝,还会掏钱买下,这反而造成了领导的负担。
因此,礼物还是以对方能接受的度为准,花多长钱,办多长事。
现在的节日可越来越多,一年中有着不少大大小小的节,倒不必每次过节都送,频繁送礼,假如每次都是登门拜访,让领导也感觉不适。
而即使不是上门送礼,这样常常性的送礼也会显得过于功利,领导总是欠着你的情。
最好还是选择重要的节日,如春节、元旦、中秋节、端午节、生日,这样才让领导收礼能收得舒心,让礼物真正发挥出它的作用。
大众化的礼物,领导也不会不兴奋,也不能给领导留下一个深刻的印象。
而假如在充分了解领导的兴趣之后再送,就可以容易地从一堆礼物中脱颖而出,让领导对你的细心和认真赞赏有加。