日期：：2023-03-03作者：网友整理人气：
可以送。1名贵茶品，根据领导的个人性格，选择合适的茶品，不仅能够表达对领导的敬意和感激，还有助于拉近相互之间的朋友友谊。
2、工艺摆设品，摆设的种类很多，一般分为两大类： 一类是实用类摆设，这类工艺美术品既具使用价值又有观赏价值。送给领导的当然是工艺摆设品。但是此前最好先调查好，以免最后送的工艺摆设品与领导家的装修风格不一致最终只能被束之高阁
送些能够体现浓浓中国年味，而且还能衬托喜气洋洋春节气氛，又能表达美好祝福、吉祥如意的中国元素物品。
像年画之类的和春节有关的物件，网上有个叫做洛宝贝春节五福六顺宝筒的，很不错，我们单位好多同事都买了。一般情况下，都是送购物卡，但是既然是老领导，在不送购物卡的情况下可以选择一些健身保健方面的礼物，多体现一点对老领导的关系，还有，也可以从老领导的家人方面考虑
很荣幸能够有这个机会为您解决问题，希望我的回答能够对您有所帮助：
1、送礼物时要考虑领导的兴趣，投其所好是最好的，不可盲目的送礼，假如你送字画，可是他就是不喜欢字画，那只会起到相反的效果，说不定还会讨厌你；
2、现在很流行定制的礼物，你可以送领导定制类的礼物，这类的礼物更能体现你送礼的心意，像一些水晶，可以印上领导的照片或者名字，或者对领导的祝福语等，比较有专属性，而且也特殊专心哦；
3、你也可以从领导的健康考虑，你可以送领导一些健康的物品，像核桃养生手链、黄花梨保健球、按摩器等，都是对人身体有益的物品，相信领导会体会到你的一番心意；假如您对我上面的回答并不满足，或者有更多的问题需要咨询，请点击我头像处的个人信息具体咨询，我将尽我所能的帮助您，祝你幸福！
送红包太俗了，送多了心疼，送少了拿不出手，还有被误认为行贿的可能，下策啊！
人不熟，你送了人家都不会收！
送点土特产或者茶叶都可以啊，又不会让领导有所忌讳，还能拉近一些关系，土特产简朴点的就行，有点特色的价格也不要太珍贵。
比如可以送茶礼，这个是比较有档次，比较高雅，并不会有太多忌讳的礼品给领导送礼有哪些禁忌送礼三不要第一，不要送过于珍贵的礼品。
一般情况下，选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。
一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。
第二，不要选错送礼时间。
向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。
不然，轻易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。
第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注意的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠予。
假如领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠予，不失为好的礼品。
另外，假如有的领导确实比较注意实用性，比较喜欢一些耐用消费品的话，那么赠予的礼品最好送到家里，不要送到单位。
把大件的生活消费品送到领导办公室，轻易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好记者在采访中发现，确实有不少员工因为这样那样的原因，送出去的礼品反而被领导给踢了回来。
员工的尴尬难以言表，但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢？礼意久久送礼网刘先生解释说，有的领导处事相对谨慎，对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收，在这样的情况下，对领导的拒收可以表示理解。
以后可以选择赠予非实物型礼物，例如祝福卡等来表示感谢。但假如领导只是拒收了你的礼品，那是怎么回事呢？员工该怎么做呢？首先，向领导诚恳地解释自己的礼品来源，以及自己的送礼目的。
其次，假如选择的礼品是老家带来的特产之类的话，可以先给身边的同事分发一些，然后对领导说，部门的同事每人都品尝过了，领导作为集体的一份子，也应该再拿一些。
假如在这样的情况下，领导还是拒绝接收员工礼品，意味着什么呢？显然，领导可能对你抱有某种成见。
员工可以在领导方便的时候主动提出，向领导汇报一下近期的工作表现以及想法，并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。
耐心接受领导的意见后，并进行反省。
一段时间后，可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现，向领导汇报。
假如自己确实进步较为明显的话，可以邀请领导吃饭，以表示感谢，也能较好地修复与领导的关系。
处理好人际关系，是职业顺利发展的重要一环。
特殊是处理好与领导之间的关系。
切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙，断送了自己的职业生涯，甚至连累其他人，这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。
①
现在给领导送礼物在年前都讲究给送整只羊，或是成箱的酒。一般来讲在离过年一周左右用快递形式从内蒙订一只羊（冷冻），另再快递一箱比较有档次的酒。
②
请让我往返答一下你的这个问题吧，年前给领导送什么礼物好呢，你可以送烟酒糖茶，当然了都要高档一些的。也可以送鸡鸭鱼肉，蔬菜水果。
③
可以送茶叶，红酒，白酒还有水果篮。
1、老板离职了，送礼物时更要考虑领导的兴趣，投其所好是最好的，不可盲目的送礼，可以送字画，比较有品味而且实在。
2、现在很流行定制的礼物，可以送领导定制类的礼物，这类的礼物更能体现你送礼的心意，像一些水晶，可以印上领导的照片或者名字，或者对领导的祝福语等，比较有专属性，而且也特殊专心。
3、也可以从领导的健康考虑，可以送领导一些健康的物品，像核桃养生手链、黄花梨保健球、按摩器等，都是对人身体有益的物品，相信领导会体会到一番心意。
茶叶茶具、高尔夫球杆、钓鱼竿整套、字画、名贵的鸟、望远镜、棋盘、摇摇椅、玉石雕刻、书法笔等等都是退休人员喜欢的物品。
退休后有时间可以去做喜欢的事情，根据对方喜欢送就可以啦。
比如喜欢喝茶的送茶具之类的，喜欢垂钓的送鱼竿之类的都可以的。
是水果之类的也合适
代表性的，或是有特别含义的，最好不要送吃的，吃完就没了，比如你去旅游买回来的纪念品，或是有创意的礼物也行，最好能投其所好，比如喜欢足球的你可以送他喜欢的球星的号衫，喜欢动漫的可以送动漫模型，喜欢音乐的可以送CD
送奋力拼搏的些字画，领导可以张贴在办公室，也可以送杯子、玻璃樽等上面刻上正能量的句子。玻璃樽可以当摆件放在办公桌上，如竖大拇指的玻璃樽。
贬意可以送一口时钟让领导挂在办公室的墙上，让领导工作不要太辛劳，注重时间，不要加班太晚，简称送钟，表示再见的意思，不知道不会挨打。
可以送一些特产，宠物狗，工艺品或者洋酒都可以。
现在的领导什么好吃的都吃过，可能就是有些地方特产没有尝过，所以你只需要花点心思去找一些地道的特产，尤其是找土特产送给领导，我想对方一定会非常开心的，肯定会对你大力赞赏。
假如领导家里有小孩子，而小孩子又非常喜欢小宠物，不妨投其小孩之所好，送一只宠物狗给领导的小孩吧，不过在送之前，一定要做足功课，要去仔细了解领导小孩是否真的喜欢宠物狗，或喜欢哪种狗，可以静静的私底下问哦。
很多人觉得要给领导送礼，于是买了很多东西就去了，人家不收，退回来。
原因是什么？大家要知道，过年过节期间，所有领导都有礼品。
单位还要各种送礼，为什么你的礼品他不收呢，因为你们之间根本没有任何信任度，人家不知道你想干嘛。
就像大街上有人冒冒然然给你送礼，无事献殷勤，非奸即盗，没有安全感也就不可能收你的东西。大家要知道送礼有个前提，平时要和领导打个招呼，热情互动，先和领导培养出信任关系来，没事走动走动，汇报汇报，这样增加亲密感之后，你再送礼，就不唐突了！在培养情义阶段送礼是要把握三个原则的：
1，礼品有难度；
2、礼品要稀缺；
3、你要费了心。这三个原则里面必须占一项。
再一个你对这个礼品，对领导投其所好，领导想要这个礼品，你费尽各种心思给他搞定。
这是培养情义送礼的三个要素，你要难度，你要稀缺，你要费心。
凡是培养感情的都是这样，三点只要符合一点就行了，这就是我们寻常说的，千里送鹅毛，情意重。
假如你花钱很简朴，人家不看重这个东西，尽管这个东西是钱买的，看重的是通过掏钱不是随随便便就能买到的，这是培养感情的。